Etiket: kurumsal yapılar

Žižek’in Lacancı Gerçek Kavramı: Nesnelliğin Yapısal Boşlukları

Lacancı Psikanalizin Temel Yapısı Lacancı psikanaliz, insan deneyimini üç temel boyuta ayırır: Hayali, Sembolik ve Gerçek. Bu ayrım, öznenin oluşumunu ve algısını anlamak için kritik öneme sahiptir. Hayali, aynalaşma evresinde ortaya çıkan ego’nun yanılsamalı bütünlüğüdür; Sembolik ise dil ve toplumsal kuralların hâkim olduğu yapıdır. Gerçek ise bu ikisinin ötesinde, sembolize

OKUMAK İÇİN TIKLA

Ekonomi Sosyolojisinin Rasyonel Seçim Teorisine Eleştirisi

İnsan Davranışının Karmaşıklığı Rasyonel seçim teorisi, bireylerin karar alma süreçlerinde her zaman kendi çıkarlarını maksimize etmeye çalıştığını varsayar. Bu teori, bireylerin tam bilgiye sahip olduğunu, tercihlerini rasyonel bir şekilde sıraladığını ve bu doğrultuda en faydalı seçeneği seçtiğini öne sürer. Ancak ekonomi sosyolojisi, bu varsayımın insan davranışının karmaşıklığını yeterince yansıtmadığını savunur.

OKUMAK İÇİN TIKLA

Sennett’in Saygı Kavramı ve Neoliberal Toplumda Dayanışmanın Erozyonu

Saygının Toplumsal Temelleri Richard Sennett’in saygı kavramı, bireyler ve topluluklar arasındaki ilişkilerin temel bir unsuru olarak ele alınır. Sennett, saygıyı yalnızca bireysel bir erdem olarak değil, aynı zamanda toplumsal bağların sürdürülebilirliğini sağlayan bir değer olarak tanımlar. Onun eserlerinde, özellikle Saygı: Eşit Olmayan Bir Dünyada adlı kitabında, saygı, bireylerin birbirine ve

OKUMAK İÇİN TIKLA